خطة العمل السنوية لوحدة ضمان الجودة والإعتماد 

خلال شهر اكتوبر 
*  اجتماع لمجلس إدارة الوحدة الأسبوع  الأول من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام.
*  مراجعة توصيف البرامج بالإستعانة بالمعايير الأكاديمية في تلبية إحتياجات سوق العمل ودور الأبحاث في رفع مستوي العملية التعليمية. 
*   الإنتهاء من تجميع و مراجعة توصيف المقررات الدراسية للفصل الدراسى الأول. 
*  عمل أسبوع توعية لطلاب و طالبات الفرقة الأولى لتعرفيهم بالكلية. 
*  إعداد آلية معلنة ومعتمدة للتعامل مع شكاوي و مقترحات الطلاب. 
*  عمل التحديثات اللازمة للموقع الإلكتروني للكلية. 
*  عمل تحليل لاستبيان الاحتياجات التدريبية 
*  عمل تقرير لما تم إنجازه خلال الشهر و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة.

شهر نوفمبر 
اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى الأسبوع  الأول من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  عمل الخطة التدريبية للسادة أعضاء هيئة التدريس و الإداريين بالكلية طبقا لإحتياجاتهم التدريبية. 
*  استبيان آراء الطلاب في المقررات التي يقومون بدراستها. 
*  استبيان تقويم أعضاء هيئة التدريس للمقررات الدراسية التي يقومون بتدريسها. 
*  إعداد نشرات و مطويات بنشاط الوحدة. 
*  عمل تقرير لما تم إنجازه خلال الشهر و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة. 

شهر ديسمبر 
* اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى الأسبوع  الأول من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  تقرير المقررات للفصل الدراسى الأول. 
*  لقاءات مفتوحة بشأن نتائج الاستبيانات مع الطلاب وأعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم والإداريين والمستفيدين (الطلاب وجهات العمل). 
*  استبيان أراء الطلاب في ترتيب المواد في جداول الامتحانات. 
*   إعداد تقرير عن ربع السنة (10و 11 و 12) لأعمال و أنشطة الوحدة و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة و نسخة إلى إدارة المشروعات بالقاهرة 

شهر يناير 
*  اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى الأسبوع  الأول من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام.  
*  عقد ورشة عمل حول تطوير طرق تقييم الطلاب و جودة الورقة الإمتحانية. 
*  عقد ورشة عمل حول أنظمة التعلم غير التقليدية (التعلم ذاتي E-Learning). 
*  تحديد الاولويات البحثية في ضوء المشروعات القومية وخطة الجامعة البحثية ومصادر التمويل الداخلية والخارجية.  
*  عمل تقرير لما تم إنجازه خلال الشهر و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة.

شهر فبراير 
•    اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى الأسبوع  الأول من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  الإنتهاء من تقرير المقررات للفصل الدراسى الأول. 
*  ورشة عمل حول اليات ضمان المصداقية والاخلاقيات (حقوق الملكية الفكرية - الثقافية). 
*  إعداد توصيف المقررات الدراسية للفصل الدراسى الثاني . 
*  ورشة عمل حول تقييم مدي مشاركة أعضاء هيئة التدريس في الخدمات المجتمعية. 
*  عمل تقرير لما تم إنجازه خلال الشهر و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة.  

شهر مارس 
•    اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى الأسبوع  الأول من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  الاستبيان آراء الطلاب في المقررات التي يقومون بدراستها. 
*  وضع آليات تشجيع أعضاء هيئة التدريس علي تفعيل منظومة البحث العلمي. 
*  ورشة عمل حول آليات ضبط الجودة الداخلية والتقييم المستمر 
*  إعداد تقرير ربع سنوى لاعمال وأنشطة الوحدة ومناقشته مع أعضاء هيئة التدريس وأرسال نسخة منه الى مركز ضمان الجودة بالجامعة

شهر ابريل 
*  اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى أول أسبوع من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  استبيان تقويم أعضاء هيئة التدريس للمقررات الدراسية التي يقومون بتدريسها. 
*  استبيان آراء طلاب السنوات النهائية حول الخدمات الجامعية التي تقدم لهم والجو العام للتعليم والتعلم. 
*  تقييم جودة العملية التعليمية من خلال استبيانات لآراء الطلاب 
*  عمل تقرير لما تم إنجازه خلال الشهر و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة. 

شهر مايو 
*   اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى أول أسبوع من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  عقد ورشة عمل عن إعداد الخطة التنفيذية للتطوير. 
*  عقد ورشة عمل عن الإعداد لزيارات المتابعة والتطوير بالمشاركة. 
*  عمل تقرير لما تم إنجازه خلال الشهر و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة. 

شهر يونيو 
*  اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى أول أسبوع من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  تقرير المقررات الدراسية للفصل الدراسى التانى. 
*  عمل تقرير للبرامج الدراسبة  للكلية. 
*  إعداد قاعدة بيانات تفصيلية عن الخدمات المجتمعية و تحديد المتطلبات المجتمعية والبيئية  
*  إعداد تقرير عن ربع السنة 4 و 5 و 6) لأعمال و أنشطة الوحدة و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة 

شهر يوليو 
*  اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى أول أسبوع من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  تحليل نتائج الامتحانات. 
*  التقييم الخارجى للبرنامج الدراسى للكلية. 
*  تقييم إنجاز الطلاب في السنوات الدراسية. 
*  ورشة عمل حول إعداد و كيفية عمل التقرير السنوي. 
*  عمل تقرير لما تم إنجازه خلال الشهر و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة.

شهر اغسطس 
*  اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى أول أسبوع من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  تحليل نتائج الامتحانات. 
*  التقييم الخارجى للبرنامج الدراسى للكلية. 
*  تقييم إنجاز الطلاب في السنوات الدراسية. 
*  ورشة عمل حول إعداد و كيفية عمل التقرير السنوي. 
*  عمل تقرير لما تم إنجازه خلال الشهر و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة.

شهر سبتمبر 
*  اجتماع لمجلس إدارة الوحدة فى أول أسبوع من الشهر لتحديد المهام المطلوب إنجازها خلال هذا الشهر و تحديد و تكليف من سيقوم بهذه المهام. 
*  مراجعة الجداول الدراسية. 
*  إعداد تقرير عن ربع السنة (7 و 8 و 9) لأعمال و أنشطة الوحدة و مناقشته مع أعضاء هيئة التدريس بالكلية و إرسال نسخة منه إلى مركز ضمان الجودة بالجامعة و نسخة إلى إدارة المشروعات بالقاهرة. 
 *  الانتهاء كتابة من التقرير السنوي للكلية.